Un nuovo passo importante verso l’autonomia lavorativa arriva da uno dei percorsi di inserimento seguiti da DIESIS.
Dopo sei mesi di tirocinio, Alessandro Invernizzi è stato assunto con un contratto a tempo determinato di un anno presso Perfetti Van Melle, azienda internazionale leader nel settore dolciario.
Alessandro lavorerà come addetto alle spedizioni part-time, alternandosi nel ruolo con Davide Carrieri, già inserito nello stesso contesto lavorativo. Un’organizzazione che permette ai ragazzi di gestire al meglio i tempi e le responsabilità, consolidando competenze e autonomia.
Questo risultato è stato possibile grazie al grande lavoro di squadra costruito in questi anni tra DIESIS, l’azienda e Fondazione Adecco, che continua a collaborare con noi per promuovere percorsi di inclusione lavorativa sostenibili e duraturi con il progetto Coloriamo l’invisibile.
La cura di ogni fase – dalla conoscenza della persona alla preparazione del contesto aziendale – è ciò che rende possibili inserimenti che non sono solo opportunità temporanee, ma vere esperienze di crescita professionale e personale.
Per Alessandro questo contratto rappresenta un nuovo capitolo del suo percorso.
Per noi è un’ulteriore conferma che, quando alleanze solide tra terzo settore e imprese funzionano, l’inclusione diventa realtà.
Congratulazioni Alessandro!
